但是盡管家政口碑不好，但是依舊有很多家庭不得不需要家政員工的幫助，一邊對(duì)家政人員的需求不斷地在增長(zhǎng)，另一邊又在誠(chéng)惶誠(chéng)恐地?fù)?dān)心著自己會(huì)碰到心思不良的家政員工，不少家庭就在這樣矛盾的心理中度過(guò)。家政服務(wù)行業(yè)在面對(duì)各方的質(zhì)疑、期待、謾罵中迎來(lái)了首個(gè)立法條例，雖然說(shuō)目前還沒(méi)有通過(guò)審核，也并未在全國(guó)實(shí)施，但是這一項(xiàng)條條例卻有著里程碑式意義。

　　通過(guò)立法來(lái)規(guī)范家政服務(wù)中許多不良現(xiàn)象，更落實(shí)相關(guān)政策到每一處，從根源上將家政員工的整體素質(zhì)大大提高，不僅可以把一些素質(zhì)低下或者有不良行為的家政人員擋在行業(yè)之外，更為千千萬(wàn)萬(wàn)急需家政員工幫助的家庭提高了安全保障。讓她們?cè)谡?qǐng)保姆時(shí)不再有過(guò)多的顧慮，法律將是他們最好的保護(hù)膜。

　　此外，此項(xiàng)條例不僅為雇傭家政員工的家庭提供了保障，也為家政員工謀取了福利。比如說(shuō)為家政員工改善工作環(huán)境、家政公司實(shí)行員工制、擁有社會(huì)保險(xiǎn)等一些具體措施，為家政人員也提供了基本的人身保障。此外，有了律法的規(guī)定，家政行業(yè)中的許多糾紛就有了法律基礎(chǔ)，有法可依，即使發(fā)生了矛盾，在法律的框架下也能夠得到有效解決。尤其是對(duì)于一些不良家政公司來(lái)說(shuō)，他們總是游離在律法的“灰色地帶”，仗著沒(méi)有明確的法律規(guī)定而逃避責(zé)任。

　　雖說(shuō)立法條款沒(méi)有具體頒布下來(lái)，普及型也沒(méi)有那么廣，但是我們相信遲早會(huì)落實(shí)到全國(guó)各地，哪怕只是前進(jìn)的一小步，但卻是整個(gè)行業(yè)的一大步，所以說(shuō)我們要對(duì)此抱有積極態(tài)度，相信在不久的將來(lái)，我們也能像那些享有良好家政口碑的國(guó)家一樣輸出中國(guó)特色的家政服務(wù)。