記者多方采訪得知，由于雇主對(duì)“請(qǐng)男保姆”普遍缺乏安全感，男保姆在家政服務(wù)中優(yōu)勢(shì)較弱等原因，造成京城市場(chǎng)上男保姆難以獲得青睞。

　　男保姆的市場(chǎng)需求有多大？工惠家政服務(wù)公司副總經(jīng)理王金炎給記者算了一筆賬：請(qǐng)男保姆一般是為了照顧長(zhǎng)期臥病在床、生活不能自理的男性老人，對(duì)老人來(lái)說(shuō)護(hù)理起來(lái)更方便。但這部分 需求仍然打了“折扣”。不少家庭更愿意選擇40歲至50歲的已婚婦女。只有老人身體較重，女性“攙不動(dòng)”時(shí)才會(huì)選擇男保姆。

　　王金炎告訴記者，請(qǐng)男保姆的家庭大多雇傭兩個(gè)保姆，男保姆專管照顧男性老人（例如幫助翻身、攙扶去衛(wèi)生間等），女保姆負(fù)責(zé)做飯等日常家務(wù)。但請(qǐng)兩個(gè)保姆費(fèi)用是一筆不小的開(kāi)支，兩個(gè)人也需占用更多家庭空間，因此一些家庭只好“裁員”，花1000元聘用一位女性，照顧老人和其他家務(wù)全由其“一肩挑”，這樣女保姆的工作積極性還特別高。就連計(jì)時(shí)家政服務(wù)即“小時(shí)工”這部分，男保姆也沒(méi)能形成氣候、女性占了絕大多數(shù)。

　　王金炎分析雇主心態(tài)：男保姆的優(yōu)勢(shì)是力氣大，背、抱老人是沒(méi)問(wèn)題，但他們與女保姆相比“劣勢(shì)”也不少，男保姆做家務(wù)與女保姆相比自然相形見(jiàn)絀。有些男保姆因抽煙也給雇主帶來(lái)煩惱；另外，男保姆一般飯量較大，使雇傭成本相對(duì)較高。做日常家務(wù)時(shí)，男保姆普遍沒(méi)有女保姆細(xì)心。