比月嫂更稀缺的職業(yè)

日期:2010-12-15 09:36:00

比月嫂更稀缺

  這段時間來,在市中心工作的市民鮑女士,為了給自己6個月的兒子找個育嬰師,一連跑了七八家家政公司,就是沒有合適的育嬰師?!皼]想到家里請個育嬰師這么難?!滨U女士無奈地說。

  一位業(yè)內(nèi)人士給記者算了這樣一筆賬,如今無錫每年的新生兒大概有1萬多,其中真正有育嬰師需求的在五分之一左右,也就是2000人,但是如今無錫有育嬰師資質(zhì)的也就300人不到,且其中相當(dāng)一部分人從事的都是幼教、婦幼保健的行業(yè),真正從事家政育嬰師的數(shù)量很少,所以缺口就可想而知了。

  門檻相對較高

  據(jù)介紹,育嬰師主要針對0―3歲嬰幼兒及其家長進(jìn)行營養(yǎng)、保健、教育、心理等全方位服務(wù),比如,育嬰師不僅要教孩子說話、認(rèn)字、看圖之類,還要向家長傳授相關(guān)的心理教育、兒童成長營養(yǎng)搭配等知識。

  也正因為其專業(yè)性,與傳統(tǒng)的月嫂、保育員等崗位相比,育嬰師專業(yè)門檻相對較高,市總工會干校是無錫市為數(shù)不多的幾家提供育嬰師職業(yè)培訓(xùn)的機構(gòu),據(jù)該校相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,一個合格的育嬰師,要經(jīng)過全方位的專業(yè)培訓(xùn),至少要完成150課時以上的培訓(xùn)。此外,還要通過實際的操作技能培訓(xùn),并通過國家統(tǒng)一的資格認(rèn)證考試;而現(xiàn)有的保姆大軍中,多數(shù)是下崗女工和農(nóng)村務(wù)工者,受文化水平限制,她們不可能達(dá)到育嬰師的標(biāo)準(zhǔn),因此也在一定程度上造成了育嬰師的稀缺。

  市場尚需規(guī)范

  市民張女士看好育嬰師這一行業(yè)的前景,她剛注冊開辦了一家家政公司,現(xiàn)在除了自己在考育嬰師資質(zhì),還在同班的同學(xué)中物色著自己“家庭育嬰師”團(tuán)隊。

  她介紹說,如今在上海等一些大城市,居家育嬰師的月薪普遍都在4800元左右,雖然目前無錫一般的育嬰師只有3000元左右,但是差距已經(jīng)較前兩年縮小了很多,所以,今后肯定會有越來越多的公司涌入這一行業(yè),“但是正因為如此,市場在開始時就需要規(guī)范”。據(jù)了解,現(xiàn)在很多家庭都是月嫂和保姆臨時充當(dāng)了育嬰師的角色,而市場上大多數(shù)所謂的育嬰師,要么無證,要么持有的是非國家勞動部門發(fā)的“土證”。

  為此,業(yè)內(nèi)人士提醒,由于目前我國育嬰師市場規(guī)范程度較低,有意聘請育嬰師的市民最好到正規(guī)、大型的家政服務(wù)機構(gòu)提前進(jìn)行咨詢預(yù)約,并建議聘用有育嬰師《職業(yè)資格證》的專業(yè)家政人員。

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