調(diào)查顯示，目前深圳市家政服務(wù)員空缺10萬(wàn)，廣州也空缺10萬(wàn)。為緩解雇主需求，目前在廣州、深圳和珠三角地區(qū)，已經(jīng)陸續(xù)出現(xiàn)以菲傭?yàn)橹鞯摹把蟊Ｄ贰?，為外籍在華人士及一些經(jīng)濟(jì)收入較高的家庭服務(wù)。然而，目前阻礙菲傭在中國(guó)發(fā)展的關(guān)鍵是“身份問(wèn)題”。

　　莊順福指出，按相關(guān)規(guī)定，外籍人士到中國(guó)工作，必須取得工作簽證。而取得在華工作簽證的外籍人士主要以專(zhuān)家、海員、跨國(guó)企業(yè)的雇員等專(zhuān)業(yè)人士為主，菲傭只是純粹的勞務(wù)輸入，其雇主又是私人家庭而非單位，自然不在此列。

　　莊順福認(rèn)為，“菲傭”屬于“智家型”的綜合性家政人才，既會(huì)燒飯洗衣，又能充當(dāng)臨時(shí)家庭教師。放開(kāi)相關(guān)政策，允許引進(jìn)外籍保姆，既能解決珠三角及沿海城市“保姆荒”，又可以刺激家政業(yè)的加速發(fā)展，盡快培養(yǎng)出一批高素質(zhì)的家政人才。他建議，國(guó)家可以考慮在條件成熟的城市和地區(qū)先行先試，廣東省則可以選擇在深圳、廣州等城市試點(diǎn)，待試點(diǎn)成功后，再全面放開(kāi)引進(jìn)菲傭政策。