怎樣的家政服務(wù)，才算“按規(guī)矩辦事”？報載，蘇州最遲明年初出臺規(guī)范，內(nèi)容將涉及多久清洗一次窗簾、如何拖地板等細(xì)節(jié)。

　　當(dāng)今社會，家政服務(wù)越來越受到歡迎，但由于缺乏相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，很容易引發(fā)糾紛，而且糾紛處理也沒啥作為依據(jù)。譬如，你說拖過地板了，可他卻覺得沒有拖干凈，地面上還留有水漬，走路會打滑。怎么辦？制定相應(yīng)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，就可以保證服務(wù)質(zhì)量、避免發(fā)生糾紛，很有必要。

　　不過，從家政服務(wù)的現(xiàn)實情況來看，與標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范相比，還有一個狀況同樣必須正視，那就是：目前持證上崗的家政人員比例僅40%左右。換句話說，有約60%家政服務(wù)的從業(yè)者連上崗證都沒有，可能根本就沒有受到過“應(yīng)知應(yīng)會”的崗位培訓(xùn)。想想看，標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范對于這樣的從業(yè)者，又有啥用場呢？

　　其實，標(biāo)準(zhǔn)也好規(guī)范也罷，要想得到大家的認(rèn)可，推廣得開、執(zhí)行得好，首先要由行業(yè)的龍頭企業(yè)、品牌企業(yè)率先垂范。一方面，標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范必須是具有現(xiàn)實的可操作性，不是說說的、看看的；另一方面，標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范不是死的，而是活的，有待于在實踐中不斷完善和提升，所以必須得到眾多企業(yè)的廣泛參與。但從現(xiàn)狀來看，雖然資料顯示，蘇州市場上的家政服務(wù)公司已達(dá)400家，但真正有影響力、號召力的家政服務(wù)品牌企業(yè)，似乎還很少見到，這勢必會影響到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的執(zhí)行與推廣。

　　因此，立足蘇州家政服務(wù)業(yè)現(xiàn)實，當(dāng)務(wù)之急，是要大力培育品牌企業(yè)，并提升整個行業(yè)的業(yè)態(tài)水平，切實改變從業(yè)人員年齡在45到55歲之間、以下崗失業(yè)人員和農(nóng)村婦女為主的局面，進(jìn)而使蘇州家政服務(wù)業(yè)能夠滿足多層次的消費需求，走上健康發(fā)展的快車道。