這幾年都在講求維護(hù)自身的合法權(quán)益，那么保姆也是應(yīng)該享有那些基本權(quán)益的？這在社會(huì)上也引起了很大的爭議。好多家政人員都在要求維護(hù)自己的合法權(quán)益，但是絕大多數(shù)的雇主家庭都是不太愿意一些錢去幫他們參險(xiǎn)，那么他們出現(xiàn)了意外應(yīng)找誰呢？誰才是他們覺得應(yīng)該負(fù)責(zé)的人？這個(gè)問題越來越成為熱點(diǎn)話題，他們的矛盾也在逐步增大，有什么解決的辦法嗎，這是很多人想問的問題。

　　近年來，隨著家政服務(wù)行業(yè)的火速發(fā)展，雇主與家政從業(yè)人員之間因意外事故而引發(fā)的糾紛不斷。有市場(chǎng)就有需求，近年來，家政保險(xiǎn)應(yīng)運(yùn)而生并不斷創(chuàng)新，在一定程度上化解了雇主與家政人員的后顧之憂。

　　記者最近采訪了一位張女士，她最近很苦悶。她雇用的保姆在燒飯時(shí)不慎將油鍋打翻，上半身皮膚大面積燙傷。盡管張女士將保姆及時(shí)送入醫(yī)院救治，但保姆在康復(fù)出院后，向張女士提出了高達(dá)5萬元的賠償。雙方就賠償數(shù)額問題發(fā)生了糾紛，張女士覺得她不應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任，但是到底誰承擔(dān)保姆的醫(yī)療費(fèi)用，根本無人知道。

　　據(jù)了解，《民法》、《侵權(quán)法》、《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》等法律法規(guī)中都認(rèn)定雇主在雇請(qǐng)家政人員從事工作時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)雇傭過程中被雇傭人員發(fā)生的意外事故承擔(dān)無過錯(cuò)責(zé)任?？吹竭@樣的判決結(jié)果，想必不少人會(huì)對(duì)雇用家政人員多一絲擔(dān)憂，其實(shí)只要通過“家政保險(xiǎn)”，就可以轉(zhuǎn)嫁風(fēng)險(xiǎn)。然而，由于在保障范圍(只保障保姆在雇主家中出事故)和保障額度上的局限，家政服務(wù)綜合保險(xiǎn)推行數(shù)年來普及率有限。

　　但隨著家政人員維權(quán)意識(shí)的提高，雇主的保險(xiǎn)意識(shí)亦越來越高。在此背景下，近年來，創(chuàng)新型家政保險(xiǎn)產(chǎn)品應(yīng)運(yùn)而生。好多保險(xiǎn)公司推出了家政服務(wù)機(jī)構(gòu)綜合保險(xiǎn)、家政人員意外綜合保險(xiǎn)。與之前的家政服務(wù)綜合保險(xiǎn)相比，這幾款家政險(xiǎn)進(jìn)一步拓寬了保障范圍，實(shí)現(xiàn)365天、24小時(shí)的保障機(jī)制。

　　在此基礎(chǔ)上，剛剛成功引入外資的大眾保險(xiǎn)，近期推出的“家政無憂”系列保障計(jì)劃，則是對(duì)家政險(xiǎn)的再度創(chuàng)新。該計(jì)劃包含家政人員普通計(jì)劃、家政人員高級(jí)計(jì)劃、老人家庭計(jì)劃和兒童家庭計(jì)劃4款保險(xiǎn)產(chǎn)品。主要以雇主以及家政人員為保障對(duì)象，保費(fèi)在50元至200元之間，涵蓋老人、兒童、家政人員意外醫(yī)療，意外身故、殘廢及燒傷，兒童走失保障，老人骨折保障等保險(xiǎn)責(zé)任，意外身故保額最高可達(dá)25萬元。

　　從條款來看，“家政無憂”的創(chuàng)新之處在于：保障創(chuàng)新，不僅考慮到雇主對(duì)于家政人員的責(zé)任，還考慮到雇主家中老人和兒童本身的意外風(fēng)險(xiǎn)。據(jù)了解，該保險(xiǎn)品種投保便捷，通過“歡樂保險(xiǎn)平臺(tái)”實(shí)現(xiàn)自助出單，投保人只需在家政中心的自助銷售終端POS機(jī)上進(jìn)行簡單操作，幾分鐘內(nèi)便可完成選擇套餐和打印單據(jù)的投保過程；雇主中途若更換家政人員，可告知保險(xiǎn)公司，保單在有效期內(nèi)繼續(xù)有效。

　　家政保險(xiǎn)市場(chǎng)潛力大，投保家政險(xiǎn)既化解了雇主自身的風(fēng)險(xiǎn)，也保障了家政服務(wù)人員的權(quán)益。上海家政友情提示各位雇主不要為了省那些小錢，覺得那不關(guān)你的事，但是一旦發(fā)生什么事的時(shí)候，你就會(huì)覺得寧愿花那些錢也不會(huì)弄得大家都不開心。還有就是現(xiàn)在上海鐘點(diǎn)工或保姆他們都還不知道維護(hù)自己的權(quán)益，在這里警醒他們一定要維護(hù)自己的權(quán)益。